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Style of table or chair leg that resembles the hoof of a horse of chinese antique furniture.
Pé de mesa ou cadeira, que faz lembrar o casco de um cavalo, de mobiliário chinês antigo.
A pillow treatment which cannot be removed from the upholstered piece.
É a almofada de encosto que não pode ser removida do sofá.
A ratio of the benefit or profit derived from a specific investment compared to the cost of the investment itself.
É uma percentagem de benefícios ou lucros derivados de um determinado investimento comparado com o custo do investimento em si.
A low chest of drawers and/or doors or a cabinet on legs which usually stands against a wall.
É uma cómoda baixa com gavetas e/ou portas ou um aparador com pés, normalmente encosta do a uma parede.
A chair or sofa with the arms and back forming a continuous curve.
Uma cadeira ou sofá com braços e encosto encurvado.
A cylindrical foot which is tapered and separated from the leg by a turned ring.
É uma base cilíndrica, separada do resto do pé através de um anel torneado.
The act of terminating an employee’s employment agreement for a reason that the Employment Relations Authority or Employment Court regards as unjustifiable.
É o ato de rescisão do contrato de trabalho de um funcionário indicando uma razão que a Autoridade para as Condições do Trabalho ou o Tribunal de Trabalho considera inválida.
A small drop-leaf table whose leaves are supported by a swinging support which resembles a butterfly wing on a rudder.
É uma pequena mesa de abas apoiada sobre um pé oscilante, que se assemelha a uma asa de borboleta sobre um leme.
A process dealing primarily with transferring or obtaining knowledge, attitudes and skills needed to carry out a specific activity or task.
Processo que lida principalmente com a transferência ou obtenção de conhecimentos, comportamentos e qualificações necessárias para realizar uma determinada tarefa ou actividade.
The process of observing employees while performing their respective jobs or tasks used to collect data regarding specific jobs or tasks.
É o processo de observar os funcionários durante a execução das suas respectivas funções ou tarefas usadas para recolher dados sobre trabalhos específicos ou tarefas.